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打好“稳就业”攻坚战 助力毕业生走好求职“关键步”

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发布时间:2023-01-03 11:07:40

高校毕业生是国家宝贵的人才资源,是保就业稳就业的重点群体。党的二十大报告指出,“强化就业优先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业。”

作为我市唯一一所省属公办本科高校,宿迁学院把做好毕业生就业工作作为重要的政治任务,实施就业优先战略,强化就业优先政策,扎实落实就业工作“一把手”工程,形成“领导主抓、部门统筹、校院联动、全员参与”的就业工作机制,做到推动有力度、岗位供给有广度、精准帮扶有温度,确保毕业生就业形势总体稳定。

2022年10月29日,市委人才办举办宿迁学院“校园宿迁日”系列活动,吸引全市事业单位、金融机构、国有企业、上市公司等60多家用人单位参会,提供1700多个优质岗位,吸引宿迁学院应届毕业生留在宿迁创新创业。在招聘现场,企业洽谈3025人,初步达成就业意向813人。

这场招聘会只是宿迁学院举行的校园双选会之一。为全力促进2023届毕业生高质量就业,宿迁学院积极举办了多场线下校园招聘活动。据宿迁学院就业指导中心主任孙勇介绍,在做好疫情防控前提下,宿迁学院在全省率先组织开展小规模的线下综合招聘会,每周举办线下分行业、分专业、分地区的专场双选会,满足学生求职需求。

与此同时,宿迁学院就业指导中心积极开拓云端招聘市场,充分利用教育部“24365平台”、江苏省“91job”平台等资源,举办重点行业用人单位线上招聘活动100余场。此外,还利用“宿院招就”微信公众号,立体式推送招聘信息,年度共计发布微信近200期,发布1152家单位招聘信息、14期就业指导知识和课程。

“我们在线上线下为广大企业和毕业生提供就业信息发布、招聘会、宣讲会等服务,就是希望能够拓宽学生就业渠道,全力打好‘稳就业’攻坚战。”据孙勇介绍,宿迁学院常态化、规范化举办校园大、中、小型招聘会,做到“小规模、分专题、高频次”举办招聘活动,基本形成“日日有信息、周周有宣讲、月月有招聘”的招聘服务新模式。通过“91job”智慧就业平台全年实时发布岗位信息1.5万余条,全年共计开展线上线下18场大、中、小型招聘会,参展企业1800余家,开展企业专场宣讲会150余场,共计提供就业岗位近20万余个;通过“毕业申”招聘平台,全年开展各类招聘会34场,参展单位1.6万家,提供就业岗位需求人数19万余个。

除了充分发挥校园招聘主渠道作用,宿迁学院还在专项行动上发力。2022年5月以来,宿迁学院校领导带队走访市人社局及相关企业,开展访企拓岗促就业专项行动,大力推介毕业生。期间,学校主要领导走访企业115家,拓展就业岗位3248个,有效开拓了就业市场,为2023届毕业生高质量充分就业保驾护航。

此外,宿迁学院积极开展“求职辅导月”“政策宣传月”“就业促进周”等专项行动,强化就业指导服务,全年开展生涯教育活动30余场,参与人数8000多名。疫情防控期间,该校就业指导中心利用校内外资源持续开展线上生涯咨询服务,不断优化咨询流程,多维度、深层次、精准化为学生提供就业指导服务。

“针对就业困难毕业生,学校实行‘一生一策’动态管理和‘一对一’精准帮扶,做好全天候、全过程的互动对接,持续为毕业生提供更安全、更便利、更实效、更匹配的就业信息和指导服务。”孙勇说,为鼓励毕业生积极就业、早就业,宿迁学院帮助2022届毕业生申请发放求职创业补贴45.3万元,并分担部分求职花销,2022年共计发放求职交通补贴30.01万元。

宿迁学院还积极响应国家号召,引导毕业生到中西部地区、艰苦边远地区就业创业,到现代农业、社会公共服务等领域创新创业。与此同时,积极配合兵役机关落实好国务院、中央军委关于今年征兵工作部署,针对毕业生群体开展精准宣传动员和重点征集,积极引导大学毕业生参军入伍。据了解,2022届毕业生进入国家、地方基层项目46人,2022届毕业生秋季征兵入伍17人,为中国式现代化贡献了昂扬向上的“宿院力量”。

城市孕育大学,大学滋养城市。多年来,宿迁学院一直把服务地方经济社会发展作为重要目标,以奋发有为的姿态,积极发挥毕业生就业工作在区域高校的示范引领作用,取得了良好的办学效益和社会效益。宿迁学院2022届毕业生在江苏、宿迁就业人数分别占毕业生就业人数的85.51%、12.23%,为学校更好地融入地方发展、服务地方社会发展提供了有力保障。此外,2022届毕业生考取研究生504人,入职国有企业358人,考取公务员、事业单位(含教师)编制300人,较2021届稳步提升。

把高校毕业生就业工作作为重中之重,积极拓展就业渠道,做实做细就业指导服务,宿迁学院正千方百计推进高校毕业生就业工作,助力毕业生走好求职“关键步”。下一步,宿迁学院将深入学习宣传贯彻党的二十大精神,继续以促进毕业生更加充分、更高质量就业为目标,着力优化就业工作模式,未雨绸缪挖掘岗位资源,努力深化就业育人,以扎实有效的措施打好“稳就业”攻坚战,奋力开创就业工作新局面。(孙菲)

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